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 MARCO LEGAL

El soporte legal que condiciona Los pasos a seguir para dar cumplimiento al Programa Nacional de Aprendizaje, en cuanto al por qué una empresa debe contratar aprendices, el numero de aprendices y como se calcula  el numero de aprendices es de acuerdo a la disposición Administrativa de la gaceta Oficial Nº 38.220 de la Republica Bolivariana de Venezuela que reza:

 

DISPOSICION ADMINISTRATIVA SOBRE LA EJECUCCION DEL

PROGRAMA NACIONAL DE APRENDIZAJE

Artículo Nº1: “La presenta Disposición Administrativa tendrá por objeto regular el cumplimiento de todas las empresas, establecimientos y explotaciones organizadas del sector público y privada de la obligación de emplear y enseñar o hacer enseñar periódicamente un oficio, a los adolecentes aprendices” 

Del número de aprendices:

Artículo Nº2: “El porcentaje de aprendices que debe ser contratados por las empresas, establecimientos y explotaciones organizadas del sector público y privada obligados legalmente al Programa Nacional de Aprendizaje, será un minino de tres por ciento (3%) sobre el numero de sus trabajadores calculados de la siguiente forma:

Para  las empresas, establecimientos y explotaciones organizadas del área Industria, siempre que cuenten con veinte (20)  o más trabajadores; en caso contrario, es decir, cuando estas empresas cuenten con menos de veinte (20) trabajadores serán sometidos a régimen especial, conforme con el artículo 6 de la presente disposición Administrativa.

Para  las empresas, establecimientos y explotaciones organizadas del área comercial, siempre que cuenten con diez (10) o más empleados.

 

Del Cálculo del numero de Aprendices

Artículo Nº 3: Para determinar el número de aprendices, se tomara el promedio de los trabajadores de los doce (12) meses del año calendario inmediatamente anterior calculado con base en el número total de trabajadores por mes. Cualquier fracción dará lugar a un aprendiz.

Ya establecido que la Empresa está obligada y a determinado el numero de aprendices inicia el proceso de Formación del Aprendiz , los Institutos de Acción Docente Delegada somos  los responsables de la Formación Teórica por un tiempo aproximado de 15 meses para  cumplir las 1536,horas de aprendizaje según el programa ,  con  un horario de 5 horas diarias y media de descanso comprendido de 8:00 am a 1.30 pm durante este tiempo los aprendices estarán en nuestras instalaciones y no concluirán en la empresa mientras dure la Formación Teórica, y la empresa deberá cancelar a los aprendices , el 75 % del sueldo mínimo estipulado según gaceta actual, tienen derecho  a los beneficios de vacaciones, utilidades, prestaciones sociales, liquidaciones, sso, ley de vivienda, bono de alimentación ,según art 16 de la Ley de Alimentación para trabajadores también corresponde a la empresa cancelar los honorarios al instituto donde reciben la formación establecido en la gaceta Oficial Nº 38.220 art  Nº6 del INCES,  el instituto enviara los jóvenes para entrevista y selección previo acuerdo  con la empresa y a través de una carta de aceptación los jóvenes pasaran a  formarse teóricamente para luego de las 1.536 horas pasar a la empresa para su practica en servicio por 2200 horas.

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